Publicerad

13/01/2017

Nu öppnar uppstickaren Morris Law kontor i Stockholm. Advokatbyrån knyter till sig tre toppnamn direkt. Men målet är att växa ännu mer.


Nu öppnar uppstickaren Morris Law kontor i Stockholm. Advokatbyrån knyter till sig tre toppnamn direkt. Men målet är att växa ännu mer.

– Vi har ett driv som många blir nyfikna på. Vi söker både seniora advokater och talanger som delar vår vision, säger styrelseordföranden Olof Myhrman.

Morris Law är Sveriges snabbast växande advokatbyrå*. Med en tydlig vision om att utveckla branschen genom innovativa arbetssätt, digitala lösningar och en organisation som stärker och premierar lagarbete, har Morris Law vuxit till 35 medarbetare. På mindre än tre år.

– Vår framgång beror på att vi fokuserar på våra klienter. Vår organisation ger mervärden för att vi är entreprenöriella, vi bygger en kultur av samarbete och vi är långt framme i att använda modern teknik, säger VD Martin Taranger.

Nu rekryterar Morris flera seniora advokater till det nystartade Stockholmskontoret på Hamngatan 13. Nya delägare blir Per Granström, som närmast kommer från Delphi och Natalie Bretz från Mannheimer Swartling. Johanna Elvander Juhlin med en bakgrund från Bird&Bird blir Senior Associate och Anna Ekholtz assistent.

– Det är ovanligt att en advokatbyrå etablerar sig i Stockholm från annan ort genom organisk tillväxt – och i samma bolag, säger Olof Myhrman.

Byrån driver också den digitala förändringen som branschen står inför. Morris Law använder en kundplattform där klienter kan ta del av dokumentation och kommunikation i sina ärenden och i realtid ställa frågor och följa upp utveckling och kostnader.

– Morris Law har en tydlig vision om hur utvecklingen av juridiska tjänster kommer att se ut i framtiden och vi är väldigt glada över att få vara med om den här satsningen, säger Per Granström.

– True partnership-modellen är central i förhållande till den service och kvalité Morris Law vill leverera till byråns kunder. Modellen medför att klientarbetet utförs av de personer inom byrån som är mest lämpade att hantera specifika frågor och ärenden, i dialog med den som är ytterst klientansvarig i byrån säger Natalie Bretz.

Till sist, vem är Morris?

– Det är en imaginär person, skrattar VD Martin Taranger. Morris fick liv under planeringsarbetet, som ett förkroppsligande av våra idéer. På Morris är det byrån och inte någon enskild medarbetare som är viktigast. Att exempelvis namnge byrån efter någon av grundarna var inte aktuellt och det kändes därför naturligt att låta Morris leva vidare.

*affärsvärlden.se 12 april 2016, http://www.affarsvarlden.se/tidningen/article3970179.ece

Vid frågor kontakta:

MARTIN TARANGER CEO

Phone: +46 10 722 36 26 Mobile: +46 707 82 12 88 E-mail: martin.taranger@morrislaw.se


Relaterat innehåll

Morris Law legal rådgivare till Åhléns Group vid obligationsemission om 500 miljoner kronor

Morris Law har agerat legal rådgivare till Åhléns Group i samband med bolagets framgångsrika emission av seniora säkerställda obligationer om 500 miljoner kronor, under ett ramverk om upp till 1 000 miljoner kronor. Obligationerna har en löptid om tre och ett halvt år och löper med en ränta om STIBOR 3 månader plus 5 procent per år.

Flexibel prissättning för tvister

Att driva en tvist innebär en ekonomisk risk även om caset är starkt. Det innebär också påfrestningar på företagets likviditet under tvistens gång. Dessa faktorer medför inte sällan att företag väljer att släppa även starka och välgrundade krav. Genom vårt samarbete med Litigium Capital erbjuder vi flexibla prismodeller som gör det möjligt att driva rättsprocesser utan att själv stå för hela kostnaden. Kunden behåller kontrollen över processen – vi delar risken.

Morris Law och Litigium Capital ingår samarbetsavtal för finansiering av tvister

Morris Law och tvistfinansieringsbolaget Litigium Capital ingår samarbetsavtal för finansiering av tvister. Avtalet, som troligen är det första i sitt slag i Norden, innebär att Litigium Capital investerar i en portfölj av tvister som drivs av Morris Law med tillämpning av framgångsbaserad ersättning (sk. success fee).